長崎県 佐世保市/駅前留学NOVAでの英会話スクールスタッフ/NOVA佐世保校

どんな英語を使うITエンジニア求人?

駅前留学NOVAは、英語を学ぶための環境が整った魅力的な英会話スクールです 英語力を高めたい方に最適な職場です

施設の様子

• 1クラスは最大5〜8名程度の少人数制　明るく開放的なオフィスで、チームメンバーとのコミュニケーションも活発です

• 教室内は整理されており、空調・清掃など設備的な快適さも備えています 英語を身近に感じながらスキルアップできる環境です

• 駅直結・商業施設内で通いやすく 多様なバックグラウンドを持つ仲間と共に成長できる職場

仕事内容

『駅前留学NOVA』での英会話スクールスタッフとして、受付・カウンセラー業務をお任せします

お客様一人ひとりに合わせたレッスンプランのご提案やお客様の自宅学習のフォロー等をお願いします

▼無料体験レッスンのご案内
▼入会の手続き
▼初回レッスンの予約・学習フォロー
▼講師との連携
▼定期カウンセリング

先輩からのひとこと

• この職場では、英語を学ぶ楽しさを共有しながら、お客様の夢をサポートすることができます ぜひ一緒に働きましょう！

• 未経験から始めた私でも、先輩方のサポートがあったおかげで成長できました　 新しい仲間をお待ちしています

• 転職してから英語力が向上し、日々の業務が充実しています 　楽しくお仕事をしませんか?

こんな方におすすめ

• 

  ・英語に関わる仕事がしたい方 「英語が好き」「留学経験がある」「英語を使った仕事に憧れている」など、英語に興味・関心がある方にピッタリです 英語力が不問なので、「これから学びたい」「使う機会を増やしたい」と考えている方にもお勧めです

• 

  ・人と話すのが好き・サポートが得意な方にお勧めです 生徒とのカウンセリングや講師とのやり取りなど、コミュニケーション力が求められる仕事です 接客経験がある方や、「人を支える仕事」にやりがいを感じる方に向いています

• 

  ・未経験から正社員で安定して働きたい方にもお勧めです　研修制度が整っており、ブランクOK・第二新卒も歓迎です

募集要項

店舗名	NOVA佐世保校 この英語を使うITエンジニア求人の詳細ページを見る
施設形態	その他
勤務地	長崎県 佐世保市 白南風町1-13 JR九州佐世保ビル
アクセス	JR佐世保駅から徒歩1分
募集職種	【英語を活かす仕事/正社員】長崎県 佐世保市/駅前留学NOVAでの英会話スクールスタッフ/NOVA佐世保校
雇用形態	正社員
応募資格	【必須】 ・高校卒以上 ・ビジネスレベルの日本語力（講師募集ではあません） ・簡単なパソコン基本操作ができる方 ＊未経験者歓迎します！ ＊英語力不問（働きながらスキルアップしたい方歓迎）
無資格の応募の可否
勤務時間	実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9：00～20：50（実働8時間 休憩1時間） 固定シフト制 ※残業は月平均20時間以下 ※繁忙期によって多少変動あり ＜シフト例＞ 平日 11：50～20：50 土日祝日 9：00～18：00
月残業時間	月平均20時間以下
固定時間勤務有無	固定時間勤務制度を採用
年間休日	117日
休日・休暇	完全週休2日制 （シフト制／月ごとに曜日固定） ＊年間休日117日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇・育児休暇（取得・復職実績あり） ・介護休暇 ※約1週間の長期休暇あり
土曜日出勤振替の有無	無し
給与	月給 270,000円 〜 380,000円 ・固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：1ヶ月あたり15時間 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし <給与例> ■456万円／入社6年目／管理職（年俸456万円：月額38万円） ■396万円／入社3年目／マネージャー職（年俸396万円：月額33万円） ■360万円／入社1年目（年俸360万円：月額30万円） <試用期間> 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる (給与) 本採用と異なる 基本給 : 時給 1400円
経験給	スキルや経験に基づいて決定されます
昇給	昇給制度は年1回
賞与	インセンティブ制
福利厚生	・昇給 ・賞与（インセンティブ制） ・交通費支給（月上限3万円） ・各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ・奨学金代理返還制度 ・学習塾・子ども英会話の授業料無料 ・英会話レッスン社員割引（最大半額） ・教室内全面禁煙 ・報奨金制度 ・グループ内の飲食店などの施設利用割引あり ・グループ内の商品やサービスで使えるお誕生日ギフトカード進呈
交通費	交通費支給(月3万円限度)
車通勤の可否	不可
自転車通勤の可否	不可
入職者フォロー体制	フォロー体制は充実しています 新入社員には専任のメンターが付き、業務に関する質問や不安を解消しながら、スムーズな業務開始をサポートします また、定期的なカウンセリングを通じて、成長や目標設定を見直し、キャリアアップを促進します 英語を活かしたい方やスキル向上を目指す方にとって、安心して働ける環境を提供しています
求める人物像	【必須】 ・高校卒以上 ・ビジネスレベルの日本語力（講師募集ではあません） ・簡単なパソコン基本操作ができる方 ＊未経験者歓迎します！ ＊英語力不問（働きながらスキルアップしたい方歓迎）

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