大分県 大分市/子ども英会話教室運営スタッフ/株式会社タップカンパニー 大分支社
- 福利厚生充実
- 未経験者歓迎
- 駅近
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 週休2日
- 交通費支給
どんな英語を使うITエンジニア求人?
全国1500教室を展開する英会話教室です。お子様の英語力向上をサポートし、楽しい学びの場を提供します
おすすめポイント!
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<未経験から挑戦できる教育・英会話関連の仕事> ・資格や経験は不問で、入社後に研修やトーク集で基礎から学べます ・子どもや教育に関わりたい方、英語に興味がある方にぴったりです
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<頑張りが給与やキャリアにしっかり反映> ・月給22.5万~27万円+報奨金制度あり ・早期キャリアアップの実績あり(入社2年目で責任者昇進例)
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<働きやすい環境と福利厚生の充実> ・教育業界でのキャリアを築くチャンスがあります ・未経験者でも安心してスタートできます 先輩の丁寧なサポートがあります ・4週8休制+祝日、長期休暇(GW・夏季・年末年始)、有給も取りやすく10連休取得も可能 ・残業は月平均10時間程度でワークライフバランスが充実
施設の様子
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明るくフレンドリーな雰囲気が特徴です 遊びを通して英語を身近に感じることができ、人とのコミュニケーションを楽しむ英会話教室を提案しています
-
若いスタッフが多く、コミュニケーションが活発で、気軽に相談し合える風通しの良い環境が整っています
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チーム全体で成果を目指すため、協力し合いながら仕事に取り組むことができ、孤独感を感じることはありません
仕事内容
子ども向けの英会話教室を運営し、英語に触れるきっかけを提供していただきます
<具体的には>
・お客様対応
・英会話教室の体験レッスンのPR
・アポイント調整業務
などをお任せします
どれも1歳~小学生向けの英会話教室の
運営に欠かせない業務です
最初は小さなお子さまがいらっしゃるご家庭へ
体験レッスンのPRから始めます
ご案内するのは全国1500教室・会員13万人を誇る
英会話教室です 業界トップクラスの実績を持つ教室なので、自信を持って紹介できます
先輩からのひとこと
-
私たちの職場はとてもフレンドリーで、英語を学ぶ楽しさを一緒に感じられる環境です 新しい仲間をお待ちしています
-
あなた自身も成長できる機会がたくさんあります ぜひ一緒に楽しい職場を作りましょう
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言葉の壁をラクラクと飛び越えて、笑顔とともに夢に向かっ て一直線に走り出せる 次代を担う子どもたちへのお手伝いをしましょう
こんな方におすすめ
-
子どもや教育に関わりたい方にお勧めです 1歳~小学生のお子さまが対象なので、子どもと接するのが好きな方にぴったりです
-
明るくコミュニケーションを楽しめる方にお勧めです 体験レッスンのPRやお客様対応など、人と話す機会が多い仕事です 明るく感じの良い対応ができる方に向いています
-
英語や海外に興味がある方 キャリアアップを目指したい方にお勧めです
募集要項
店舗名 |
株式会社タップカンパニー 大分支社(子ども英会話教室)
この英語を使うITエンジニア求人の詳細ページを見る
|
---|---|
施設形態 | その他 |
勤務地 | 大分県 大分市 府内町1ー2-1 第2トレンドビル 7F |
アクセス | JR各線「大分駅」から徒歩4分 |
募集職種 | 【英語を活かす仕事/正社員】大分県 大分市/子ども英会話教室運営スタッフ/株式会社タップカンパニー 大分支社 |
雇用形態 | 正社員 |
応募資格 | 英語や教育業界に興味がある方を求めています 明るい対応ができ、コミュニケーションを楽しめる方が理想です 子どもに関わる仕事を希望する方や、未経験でも挑戦したい方を歓迎します |
無資格の応募の可否 | |
勤務時間 | 11:30~20:30(実働8時間) |
月残業時間 | 月平均10時間程度 |
固定時間勤務有無 | 固定時間勤務制度を導入 |
休日・休暇 | 4週8休制+祝日(原則日曜・月曜休み) ※当社休日カレンダーによる ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 有給休暇も取りやすく、10連休取得も可能です |
土曜日出勤振替の有無 | 無し |
給与 |
月給 225,000円 〜 270,000円 月給22.5万円~27万円+報奨金+諸手当 ※上記給与には23.7時間分(33,750円~40,500円)の固定残業代を含みます 月23.7時間を超える時間外労働には別途、残業手当を支給します ※報奨金は実績を正当に評価し、当社規定により毎月支給しています |
昇給 | 昇給制度あり(あなたの成長を支援します) |
賞与 | 年2回 |
福利厚生 | ・昇給制度あり ・賞与年2回(8月・12月) ・交通費支給 ・家族手当 ・赴任手当 ・退職金制度 ・社宅制度(応相談) ・育児・介護休業制度 ・保養所 ・会員制リゾート ・社員旅行 ・報奨旅行 年1回目標達成した支社に国内・外旅行をプレゼント! ・フリーエージェント制度 入社から一定期間後、希望や適性を考慮の上、将来的に 様々な仕事にチャレンジする機会を得られる制度です ・健康経営優良法人認定2025 優良な健康経営を実践している企業として認定されています |
交通費 | 交通費支給 |
車通勤の可否 | 不可 |
自転車通勤の可否 | 不可 |
入職者フォロー体制 | 当社では、新入社員が安心してスタートできるよう、充実した入職者フォロー体制を整えています。入社後1ヶ月間は、教室や教材についての研修を行い、先輩社員がマンツーマンでサポートします。英語に自信がない方でも、基本的なトーク集を用いて安心して学べる環境です。また、社内の風通しが良く、気軽に相談できる雰囲気があるため、入職者は心強く感じられるでしょう。英語を学びながら成長したい方、お待ちしています! |
求める人物像 | 必須の保有資格は特にありません 英語に関する知識や教育業界での経験があれば尚可です 明るい対応やコミュニケーション能力を重視しており、英語に興味がある方は大歓迎 |
面接予定地 | 大分県大分市府内町1-2-1第2トレンドビル7F |
受動喫煙防止措置の状況 | 受動喫煙防止措置を徹底しており、全社禁煙を実施しています。安心して働ける環境を提供しています |
施設情報
職員年齢層 | 平均年齢は26歳で、若い世代が活躍する職場です 英語や教育に興味がある方は大歓迎です! |
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職員の出身大学 | 多様なバックグラウンドを持つ職員が活躍しています 職員の出身大学はさまざまです |
法人情報
法人名 | 株式会社タップカンパニー |
---|---|
法人所在地 | 福岡県 福岡市博多区 博多駅東2-5-21 (本社所在地) |
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